Algemene voorwaarden
Artikel 1 – Definities
ACCOUNT
Het account dat je als Freelancer of Opdrachtgever kunt aanmaken via de Website van Workl. Met een account kan al dan niet betaald gebruik worden gemaakt van alle functionaliteiten binnen het besloten gedeelte van de Website.
ALGEMENE VOORWAARDEN
Deze Algemene Voorwaarden.
DIENST
De diensten van Workl, waaronder maar niet beperkt tot het aanbieden van Accounts via de Website aan Gebruikers.
GEBRUIKER
Een natuurlijke of rechtspersoon met een Account. Dit kan zowel een Freelancer als een Opdrachtgever zijn.
WORKL
Workl is een handelsnaam van Het Nieuwe Web B.V., geregistreerd bij de Kamer van Koophandel onder nummer: 60891955.
OPDRACHTGEVER
Een natuurlijke of rechtspersoon waarmee Workl een overeenkomst heeft gesloten.
PARTIJ OF PARTIJEN
Workl en Opdrachtgever individueel of tezamen.
FREELANCER
Een natuurlijke persoon, waaronder een ZZP'er (zelfstandige zonder personeel), die geen Opdrachtgever is en die gebruikmaakt van een Dienst van Workl.
WEBSITE
De Website workl.nl, een platform voor het samenbrengen van Opdrachtgevers en Freelancers (ZZP).
Artikel 2 - Toepasselijkheid
Deze Algemene Voorwaarden zijn van toepassing op alle voorstellen, aanbiedingen, offertes, opdrachten en overige overeenkomsten tussen Workl en Opdrachtgever, voor zover deze betrekking hebben op de Diensten van Workl en er geen afwijkende voorwaarden van toepassing zijn verklaard.
Deze Algemene Voorwaarden vervangen de Algemene Voorwaarden van eerdere datum.
Eventuele algemene voorwaarden van de Opdrachtgever zijn niet van toepassing en worden door Workl uitdrukkelijk van de hand gewezen.
Indien een bepaling uit deze Algemene Voorwaarden of de daarbij behorende overeenkomst niet geldig, onverbindend of in strijd is met een bepaling van dwingend recht, blijven de overige bepalingen uit de Algemene Voorwaarden of overeenkomst onverminderd van kracht. Niet rechtsgeldige bepalingen zullen in onderling overleg tussen Workl en Opdrachtgever worden vervangen door bepalingen die zoveel mogelijk aansluiten bij de strekking van de nietige of vernietigde bepalingen.
Afspraken die afwijken van deze Algemene Voorwaarden, zijn slechts bindend indien Workl zich daarmee uitdrukkelijk schriftelijk akkoord heeft verklaard.
Bepalingen uit deze Algemene Voorwaarden die naar hun aard bedoeld zijn om voort te duren na beëindiging van een overeenkomst blijven van kracht.
Artikel 3 - Afwijkingen en wijzigingen
Indien er sprake is van een overeengekomen afwijking van deze Algemene Voorwaarden, is deze slechts geldig ten aanzien van de overeenkomst waarop de afwijking van toepassing is verklaard. Opdrachtgever kan geen rechten ontlenen aan een eerder overeengekomen afwijking voor toekomstige overeenkomsten.
Workl heeft het recht om deze Algemene Voorwaarden eenzijdig te wijzigen. Workl zal de Opdrachtgever op de hoogte stellen van een wijziging, tenzij het een niet-significante wijziging betreft die noodzakelijk is voor de bedrijfsvoering van Workl.
Artikel 4 - Totstandkoming van de overeenkomst
Alle voorstellen, aanbiedingen, offertes, opdrachten en overeenkomsten van Workl, alsmede door Workl opgegeven prijzen, vergoedingen en termijnen zijn vrijblijvend, tenzij uitdrukkelijk anders is aangegeven of overeengekomen.
Een overeenkomst komt slechts tot stand indien Workl dit schriftelijk heeft bevestigd.
Artikel 5 - Uitvoering van de overeenkomst
Partijen zullen overeenkomsten en deze Algemene Voorwaarden naar beste inzicht, vermogen en overeenkomstig de eisen van goed ondernemerschap uitvoeren.
Indien tijdens de uitvoer van de overeenkomst blijkt dat het voor een behoorlijke uitvoer van de overeenkomst noodzakelijk is om de overeenkomst of Algemene Voorwaarden te wijzigen of aan te vullen, zullen Partijen daarover tijdig in overleg treden.
Artikel 6 - Betalingsvoorwaarden
Opdrachtgever is te allen tijde gehouden elke door Workl ingediende nota binnen 14 kalenderdagen na factuurdatum te voldoen. Indien een nota niet binnen deze periode is betaald, is Opdrachtgever vanaf dat moment zonder ingebrekestelling van rechtswege in verzuim en een rente van 1% per maand verschuldigd, waarbij een deel van een maand tot een volle maand wordt gerekend. Opschorting van betaling of verrekening is aan Opdrachtgever niet toegestaan.
Opdrachtgever heeft de mogelijkheid om het bedrag van de factuur door middel van automatische incasso binnen de overeengekomen termijn van het door de Opdrachtgever opgegeven bankrekeningnummer af te schrijven. Indien geen termijn is overeengekomen, bedraagt deze 14 kalenderdagen na factuurdatum. Voor het betalen via factuur rekent Workl een opslag van 2,50 voor de verwerking van de betaling. Opdrachtgever zorgt voor voldoende saldo op het door Opdrachtgever opgegeven bankrekeningnummer voor automatische incasso.
Alle kosten van inning van de openstaande nota’s komen geheel voor rekening van Opdrachtgever. De vergoeding voor buitengerechtelijke kosten worden gesteld op minimaal 15% van de verschuldigde hoofdsom exclusief rente met een minimum van € 250,= (tweehonderdvijftig euro) per vordering. Deze vergoeding zal steeds, zodra rechtsbijstand door Workl of door de derde die tot ontvangst van de betaling gerechtigd is, wordt ingeroepen, respectievelijk de vordering door Workl of die derde ter incasso uit handen is gegeven, zonder enig nader bewijs in rekening worden gebracht en door Opdrachtgever verschuldigd zijn. Indien de daadwerkelijke kosten hoger zijn dan 15%, is Workl of de derde gerechtigd deze daadwerkelijke kosten in rekening te brengen.
In geval van verzuim van de Opdrachtgever is Workl gerechtigd om haar Diensten op te schorten. Opdrachtgever is ook gedurende deze periode van opschorting gehouden openstaande nota´s te voldoen. Workl heeft daarnaast het recht de overeenkomst met Opdrachtgever met onmiddellijke ingang te beëindigen of de Dienst te staken, indien Opdrachtgever ten aanzien van enige factuur in verzuim is. Workl kan nimmer aansprakelijk worden gesteld voor schade die het gevolg is van het beëindigen van de overeenkomst, opschorting of staking van de Dienst op grond van dit artikel.
Vorderingen die ontstaan ten gevolge van onmiddellijke beëindiging op grond van artikel 6.3, zijn onmiddellijk opeisbaar zonder dat een nadere ingebrekestelling vereist is.
In geval van liquidatie, faillissement, surseance van betaling van de Opdrachtgever dan wel indien er beslag is gelegd ten laste van de Opdrachtgever zijn de vorderingen van Workl op Opdrachtgever onmiddellijk opeisbaar.
Artikel 7 - Aansprakelijkheid en vrijwaring
Workl spant zich in de Dienst naar behoren te verlenen. Indien Opdrachtgever van mening is dat Workl deze verplichting niet nakomt, dient Opdrachtgever - uiterlijk binnen één maand na het ontstaan of na het bekend worden van de schade - een schriftelijke klacht terzake in te dienen bij Workl en daarbij aan te tonen dat de schade het rechtstreekse gevolg is van een toerekenbare tekortkoming aan de zijde van Workl, voordat er enig recht op schadevergoeding van Opdrachtgever ontstaat.
Iedere aansprakelijkheid van Workl tot vergoeding van schade van Opdrachtgever, is beperkt tot ten hoogste 20% van het Opdrachtgeverstarief dat op de overeenkomst van toepassing is met een maximum van € 1.000 (duizend euro) per geval. Daarnaast is de aansprakelijkheid van Workl beperkt tot één geval per kalenderjaar. Dit maximum komt te vervallen, indien er sprake is van opzet of bewuste roekeloosheid aan de zijde van Workl. Aansprakelijkheid van Workl voor indirecte schade, daaronder begrepen gevolgschade, gederfde winst, gemiste besparingen en schade door bedrijfsstagnatie, is in alle gevallen uitgesloten.
Workl schiet in ieder geval niet tekort jegens Opdrachtgever en is niet gehouden tot vergoeding van enige schade indien de tekortkoming of schade direct of indirect gevolg is van:
a) oneigenlijk gebruik van de Website door Opdrachtgever,
b) de onbereikbaarheid van van de Website,
c) onjuiste, onvolledige of niet actuele informatie op de Website,
d) virussen of andere schadelijke software,
e) dat Workl niet of niet langer conform de Algemene Voorwaarden de Dienst kan leveren,
f) door Opdrachtgever veroorzaakte schade aan een derde, en
g) overmacht.
Artikel 8 - Intellectuele eigendom
Tenzij uitdrukkelijk schriftelijk anders is overeengekomen, berusten alle intellectuele eigendomsrechten op door Workl beschikbaar gestelde werken bij Workl, waaronder de merkrechten, auteursrechten, modelrechten en handelsnaamrechten.
Opdrachtgever verkrijgt - indien van toepassing - uitsluitend een niet-exclusief gebruiksrecht beperkt tot de duur van de overeenkomst ten opzichte van de aan Opdrachtgever ter beschikking gestelde werken.
Het is Opdrachtgever niet toegestaan de door Workl ter beschikking gestelde werken zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van Workl, op welke wijze dan ook te reproduceren, verzenden, verspreiden, aan derden beschikbaar te stellen of te verveelvoudigen.
Artikel 9 - Verwerking van persoonsgegevens
Partijen zijn gehouden persoonsgegevens vertrouwelijk te behandelen, en te handelen in overeenstemming met de Algemene verordening gegevensbescherming (AVG) en andere geldende wet- en regelgeving.
Partijen kwalificeren ieder zelfstandig als verwerkingsverantwoordelijke in de zin van artikel 4 lid 7 AVG. Opdrachtgever is zelfstandig verantwoordelijk voor de verwerking van de door Workl aan Opdrachtgever verstrekte persoonsgegevens.
Opdrachtgever verleent medewerking indien noodzakelijk voor Workl om te kunnen voldoen aan wettelijke verplichtingen op basis van geldende privacy wet- en regelgeving, zoals indien een Freelancer een verzoek indient ter uitoefening van zijn of haar recht op verwijdering (artikel 17 AVG).
Opdrachtgever vrijwaart Workl tegen elke aanspraak van derden jegens Workl in verband met een schending door Opdrachtgever van het bepaalde in dit artikel en vergoedt de daarmee samenhangende door Workl gemaakte kosten.
Artikel 10 - Beëindiging van de overeenkomst
Iedere tussen Partijen gesloten overeenkomst wordt aangegaan voor de daarin aangegeven periode. Tussentijdse beëindiging is niet mogelijk, voor zover niet anders is overeengekomen.
Opzegging door Opdrachtgever van een overeenkomst dient schriftelijk te gebeuren met inachtneming van een opzegtermijn. Voor zover niet anders is overeengekomen, geldt een opzegtermijn van één maand. De opzegtermijn zal ingaan vanaf de eerste van de maand na schriftelijke opzegging door Opdrachtgever.
Workl is gerechtigd een tussen partijen gesloten overeenkomst met onmiddellijke ingang tussentijds te beëindigen indien Opdrachtgever ten aanzien van enige factuur in verzuim is conform het gestelde in artikel 6.1.
Workl kan nimmer aansprakelijk gesteld worden voor schade die het gevolg is van het eenzijdig beëindigen van de overeenkomst op grond van dit artikel.
Vorderingen van Workl die ontstaan ten gevolge van deze onmiddellijke beëindiging zijn onmiddellijk opeisbaar zonder dat een nadere ingebrekestelling vereist is.
Ingeval één van beide partijen in staat van faillissement geraakt, surséance van betaling aanvraagt of de bedrijfsvoering staakt, heeft de andere partij het recht de overeenkomst zonder inachtneming van een opzegtermijn te beëindigen, een en ander onder behoud van rechten.
Artikel 11 - Overige bepalingen
Op deze Algemene Voorwaarden en de daarbij behorende rechtsverhoudingen, alsmede alle geschillen die daaruit voortvloeien, is uitsluitend Nederlands recht van toepassing.
Alle geschillen zullen worden voorgelegd aan de bevoegde rechter in het arrondissement Arnhem, tenzij een dwingendrechtelijk wettelijk voorschrift anders voorschrijft.
Gebruiksvoorwaarden
Deze gebruiksvoorwaarden zijn van toepassing op het moment dat je een account aanmaakt op de website van Workl. Bij het aanmaken van een account word je gevraagd akkoord te gaan met deze gebruiksvoorwaarden.
Je kunt een account aanmaken op de website van Workl als je freelancer of opdrachtgever bent. Met een Workl-account kun je als freelancer direct solliciteren op opdrachten, je bewaarde opdrachten inzien, je gegevens beheren, en opdrachten plaatsen. Als opdrachtgever kun je met jouw account opdrachten plaatsen.
DEEL 1: Algemeen
Artikel 1 – Definities
ACCOUNT
Het account dat je als Freelancer of Opdrachtgever kunt aanmaken via de Website van Workl. Met een account kan al dan niet betaald gebruik worden gemaakt van alle functionaliteiten binnen het besloten gedeelte van de Website.
ALGEMENE VOORWAARDEN
Deze Algemene Voorwaarden.
DIENST
De diensten van Workl, waaronder maar niet beperkt tot het aanbieden van Accounts via de Website aan Gebruikers.
GEBRUIKER
Een natuurlijke of rechtspersoon met een Account. Dit kan zowel een Freelancer als een Opdrachtgever zijn.
WORKL
Workl is een handelsnaam van Het Nieuwe Web B.V., geregistreerd bij de Kamer van Koophandel onder nummer: 60891955.
OPDRACHTGEVER
Een natuurlijke of rechtspersoon waarmee Workl een overeenkomst heeft gesloten.
PARTIJ OF PARTIJEN
Workl en Opdrachtgever individueel of tezamen.
FREELANCER
Een natuurlijke persoon, waaronder een ZZP'er (zelfstandige zonder personeel), die geen Opdrachtgever is en die gebruikmaakt van een Dienst van Workl.
WEBSITE
De Website workl.nl, een platform voor het samenbrengen van Opdrachtgevers en Freelancers (ZZP).
Artikel 2 - Toepasselijkheid
Deze Gebruiksvoorwaarden zijn van toepassing op het gebruik van een Account door Gebruiker.
Bij het aanmaken van een Account wordt Gebruiker gevraagd akkoord te gaan met deze Gebruiksvoorwaarden. Gebruiker dient daarom deze Gebruiksvoorwaarden goed door te lezen.
Artikel 3 - Andere voorwaarden en wijzigingen
Naast deze Gebruiksvoorwaarden kunnen andere voorwaarden gelden tussen Partijen, waaronder voorwaarden die zijn vastgelegd in een overeenkomst met Gebruiker, zoals een opdrachtovereenkomst met Opdrachtgever.
Workl heeft het recht om deze Gebruiksvoorwaarden eenzijdig te wijzigen. Workl zal de Gebruiker niet op de hoogte stellen van een wijziging, tenzij het een significante wijziging betreft die noodzakelijk is voor de bedrijfsvoering van Workl.
Bij het gebruik van het Account zijn steeds de op dat moment geldende Gebruiksvoorwaarden van toepassing zoals vermeld op de Website.
Artikel 4 - Het Account
Het Account van Gebruiker is persoonlijk en niet overdraagbaar. Het is Gebruiker niet toegestaan een Account aan te maken op naam van een ander natuurlijk persoon of andere rechtspersoon. Inloggegevens dienen zorgvuldig te worden bewaard en niet te worden verstrekt. Gebruiker is verantwoordelijk voor de handelingen die met het Account worden uitgevoerd. Gebruiker zal het zo snel mogelijk melden aan Workl als Gebruiker op de hoogte is van ongeautoriseerd gebruik van het Account.
Gebruiker is zelf verantwoordelijk voor dat de informatie die Gebruiker in het Account plaatst juist, volledig en actueel is en blijft. Workl is niet verplicht de informatie te controleren op juistheid, volledigheid en actueel zijn. Het is Gebruiker niet toegestaan discriminerende, beledigende, misleidende of op een andere manier onbehoorlijke informatie te plaatsen binnen het Account. Workl heeft te allen tijde het recht, maar is niet verplicht om, de informatie binnen het Account van Gebruiker te verwijderen, te wijzigen of aan te vullen. Gebruiker vrijwaart Workl tegen aanspraken in het kader van het onjuist, onvolledig, onwettig, onbehoorlijk of niet actueel zijn van informatie op de Website.
Artikel 5 - Gebruik van het Account
Gebruiker dient zich bij het gebruik van het Account te houden aan de wet, de instructies van Workl en deze Gebruiksvoorwaarden. Workl heeft het recht om het Account van Gebruiker zonder dit van te voren aan te kondigen te verwijderen, in het bijzonder maar niet beperkt tot de gevallen waarin Gebruiker handelt in strijd met de wet, de instructies van Workl of deze Gebruiksvoorwaarden.
Na het aanmaken van een Account kan Workl via telefoon, e-mail of post contact opnemen met Gebruiker over werkgerelateerde zaken, zakelijke boodschappen of het updaten van het Account. Gebruiker kan worden benaderd worden door alle dochter- en zusterondernemingen van Het Nieuwe Web B.V.
Workl is nadrukkelijk geen Partij bij een eventuele overeenkomst die tussen Freelancer en Opdrachtgever wordt gesloten, noch de totstandkoming daarvan. Workl kan daarnaast niet garanderen dat Opdrachtgever een overeenkomst met Freelancer sluit.
Artikel 6 - Intellectueel eigendom
De intellectuele eigendomsrechten op werken die toegankelijk zijn op de Website komen uitsluitend toe aan Workl of zijn licentiegevers.
Het is Gebruiker niet toegestaan om de werken en informatie op de Website zonder voorafgaande schriftelijke toestemming van Workl, op welke wijze dan ook te reproduceren, verzenden, verspreiden, aan derden beschikbaar te stellen of te verveelvoudigen of op welke wijze ook in een ander document of ander materiaal te verwerken.
Artikel 7 - Bereikbaarheid en werking van de Website
Workl spant zich in om de bereikbaarheid en goede werking van de Website continu te waarborgen. Workl kan echter niet garanderen dat de Website altijd bereikbaar is en goed werkt. Workl is nadrukkelijk niet verantwoordelijk of aansprakelijk voor niet of verminderde bereikbaarheid van de Website. Daarnaast is Workl niet verantwoordelijk of aansprakelijk voor verminderde werking van functionaliteiten, virussen, storingen, beveiliging of het doen en laten van Gebruiker zelf of een door Gebruiker ingeschakelde derde. Gebruiker maakt gebruik van het Account op eigen risico. Aansprakelijkheid van Workl voor indirecte schade, daaronder begrepen gevolgschade, gederfde winst, gemiste besparingen en schade door bedrijfsstagnatie, is in alle gevallen uitgesloten.
Workl heeft het recht om de Website tijdelijk buiten gebruik te stellen voor het doen van aanpassingen of onderhoud. Daarbij kunnen bepaalde functionaliteiten worden gewijzigd of verwijderd.
De Website bevat links naar de websites van derden. Door middel van een hyperlink, banner of button op de Website van Workl, kan een Gebruiker op de website van een derde terechtkomen. Workl is niet verantwoordelijk of aansprakelijk voor de inhoud van deze websites.
Artikel 8 - Toepasselijk recht en bevoegde rechter
Op deze Gebruiksvoorwaarden en de daarbij behorende rechtsverhoudingen, alsmede alle geschillen die daaruit voortvloeien, is uitsluitend Nederlands recht van toepassing. Alle geschillen zullen worden voorgelegd aan de bevoegde rechter in het arrondissement Gelderland, zittingsplaats Arnhem, tenzij een dwingendrechtelijk wettelijk voorschrift anders voorschrijft.
DEEL 2: Gebruiksvoorwaarden voor Freelancers
Artikel 9 - Gebruik van het Account door Freelancer
Deel 1 van deze Gebruiksvoorwaarden is van toepassing voor een Freelancer met een Account.
Freelancer moet 16 jaar of ouder zijn om een Account aan te maken. Als Freelancer jonger is dan 16 jaar, moet de Website onder toezicht van een ouder, wettelijke voogd of verantwoordelijke volwassene worden gebruikt.
Het aanmaken van een Account is vrijwillig. Freelancer is niet verplicht te solliciteren of aanbod voor werk te accepteren. Daarnaast is Workl niet verplicht om Freelancer opdrachten of werk aan te bieden.
Freelancer zal de gegevens van derden die hem of haar via de Website openbaar zijn gemaakt, waaronder maar niet beperkt tot de contactgegevens van Opdrachtgever, alleen gebruiken voor persoonlijke doeleinden en met het oog op het solliciteren op freelance opdrachten. Het is voor Freelancer niet toegestaan om via de Website verkregen gegevens voor andere doelen te gebruiken.
Een Opdrachtgever kan persoonsgegevens van Freelancers inzien, overnemen en bewaren. Workl is niet verantwoordelijk of aansprakelijk voor de omgang met persoonsgegevens, door Opdrachtgevers. Opdrachtgevers zijn in dat kader zelfstandig verantwoordelijk voor de naleving van geldende privacywetgeving.
Artikel 10 - Verwijderen van persoonsgegevens
Freelancer kan zijn of haar Account op ieder moment zelf verwijderen door eerst in te loggen. Als het Account is verwijderd en Freelancer in de toekomst opnieuw gebruik wilt maken van de Website, zal Freelancer een nieuw Account moeten aanmaken. Het verwijderen van een account leidt niet automatisch tot het beeindigen van de abonnementsverplichting.
De gegevens in het Account van Freelancer worden niet oneindig bewaard. Daarom dient de Freelancer ervoor te zorgen eventuele kopieën van de persoonsgegevens in het Account te maken.
Voor meer informatie over hoe Workl omgaat met de persoonsgegevens van Freelancers, kan worden gekeken in het privacystatement.
DEEL 3: Gebruiksvoorwaarden voor Opdrachtgevers
Artikel 11 - Het Account van Opdrachtgever
Deel 1 van deze Gebruiksvoorwaarden is van toepassing voor de Opdrachtgever.
Door akkoord te gaan met de Gebruiksvoorwaarden bevestigt de persoon die het Account aanmaakt bevoegd te zijn om namens Opdrachtgever een Account aan te maken, daarvan gebruik te maken en akkoord te gaan met de Gebruiksvoorwaarden.
Artikel 12 - Gebruik van het Account door Opdrachtgever
Opdrachtgever is verantwoordelijk voor de kwaliteit, volledigheid en juistheid van de informatie in door Opdrachtgever aangeleverde (opdracht-)teksten en informatie. Teksten die niet aan de kwaliteitseisen voldoen, zoals met betrekking tot opmaak, volledigheid of juistheid, kunnen te allen tijde door Workl worden verwijderd.
Opdrachtgever zorgt ervoor dat de freelance opdrachten en het eigen Account actueel zijn. Dit betekent dat Opdrachtgever enkel freelance opdrachten plaatst op de Website die op dat moment werkelijk openstaan bij Opdrachtgever. Daarnaast zal Opdrachtgever geen dubbele of verouderde freelance opdrachten op de Website laten staan of freelance opdrachten gebruiken als leadgenerator, lokkertje of voor Google optimalisatie.
Workl is niet verplicht om (freelance opdrachten-) teksten en overige informatie afkomstig van Opdrachtgever te screenen voordat deze op de Website worden geplaatst.
Artikel 13 - Persoonsgegevens van Freelancers
Opdrachtgever behandelt alle persoonsgegevens van Freelancers zorgvuldig en vertrouwelijk, en zal deze persoonsgegevens uitsluitend gebruiken in overeenstemming met geldende privacywetgeving en alleen voor de doelen waarvoor de gegevens aan Opdrachtgever zijn verstrekt.
Opdrachtgever garandeert de persoonsgegevens van Freelancers slechts te gebruiken voor de vervulling van eigen openstaande freelance opdrachten, en niet aan te zullen wenden voor enig ander doel dan om Freelancers aan een baan te helpen.
Opdrachtgever is zelfstandig verwerkingsverantwoordelijke ten opzichte van de verwerking van persoonsgegevens van Freelancers en dus volledig zelfstandig verantwoordelijk voor de naleving van geldende privacywetgeving. Opdrachtgever vrijwaart Workl voor eventuele hieruit voortvloeiende schade of aansprakelijkheid, met inbegrip van boetes.
Opdrachtgever verleent volledige medewerking aan Workl indien noodzakelijk voor Workl om te kunnen voldoen aan wettelijke verplichtingen, waaronder op grond van privacywetgeving, zoals wanneer een Freelancer een verzoek indient ter uitoefening van zijn of haar privacyrechten.
Artikel 14 - Betalingsvoorwaarden
Opdrachtgever maakt gebruik van een (betaalde) dienst, aangeboden door Workl. Opdrachtgever dient het overeengekomen verschuldigde bedrag te betalen volgens de op de factuur aangegeven wijze dan wel door middel van automatische incasso, binnen 14 dagen na factuurdatum.
Indien Opdrachtgever in gebreke blijft in de betaling binnen de termijn van 14 dagen, is de Opdrachtgever van rechtswege in verzuim. Indien er geen tijdige betaling heeft plaatsgevonden, zal Workl de Opdrachtgever aan het verzuim herinneren. Indien dat niet leidt tot betaling, kan het incassotraject verder worden overdragen aan een gerechtsdeurwaarder- en incassokantoor. Alle gerechtelijke en buitengerechtelijke kosten alsmede een wettelijke rente, zullen dan op de Opdrachtgever worden verhaald. De rente over het opeisbaar bedrag zal per maand worden berekend vanaf het moment dat Opdrachtgever in verzuim is tot het moment van voldoening van de declaratie. Een gedeelte van een maand zal voor een volle maand worden gerekend.
In geval van verzuim van de Opdrachtgever is Workl gerechtigd om het gebruik van het Account op te schorten. Opdrachtgever is ook gedurende de periode van opschorting gehouden de afgesproken bedragen per periode te voldoen. Workl is daarnaast gerechtigd de Overeenkomst met onmiddellijke ingang te beëindigen of het gebruik van het Account te staken, indien Opdrachtgever ten aanzien van enige factuur in verzuim is. Workl kan nimmer aansprakelijk worden gesteld voor schade die het gevolg is van het eenzijdig beëindigen van de Overeenkomst op grond van dit artikel.
Indien de Opdrachtgever het verschuldigde bedrag (factuurbedrag vermeerderd met wettelijke verhoging en wettelijke rente), niet binnen achtenveertig (48) dagen na factuurdatum heeft voldaan, is Workl gerechtigd om het Account van Opdrachtgever te verbergen dan wel te verwijderen.
In geval van liquidatie, faillissement, surseance van betaling dan wel indien er beslag is gelegd ten laste van de Opdrachtgever zijn de vorderingen van Workl op Opdrachtgever onmiddellijk opeisbaar.
Cookiestatement
Wat zijn cookies?
Cookies zijn kleine bestanden met informatie. Als je gebruikmaakt van onze website kunnen deze bestanden worden opgeslagen op je computer, tablet of smartphone. Bij een volgend bezoek aan onze website kan de informatie in de cookies weer worden opgehaald.
De informatie in cookies kan gaan over gegevens die je op de website hebt ingevuld (zoals inloggegevens), voorkeursinstellingen (zoals of je automatisch wil inloggen), jouw gedrag op de website of gepersonaliseerde advertenties.
Welke cookies gebruiken wij, en waarom?
Wij gebruiken de volgende cookies:
Functionele cookies
Deze cookies zijn nodig om de website goed te laten werken. Als je bijvoorbeeld ingelogd wil blijven op onze website, moeten je inloggegevens door de website bij een volgend bezoek kunnen worden teruggehaald.
Analytische cookies
Deze cookies meten hoe je onze website gebruikt. De informatie wordt door ons geanalyseerd om de website te kunnen verbeteren.
Social media cookies
Deze cookies zorgen ervoor dat je bepaalde informatie kunt delen via social media. Dat kan via de links en buttons op onze website.
Advertentiecookies
Deze cookies worden geplaatst door derden (zoals Google) om je gepersonaliseerde advertenties te tonen op onze website.
Cookies verwijderen of blokkeren?
Je kunt zelf bepalen of je cookies wilt verwijderen of blokkeren. Als je niet wilt dat er cookies worden opgeslagen, pas dan de instellingen van je browser aan. Opgeslagen cookies kun je ook verwijderen via je browserinstellingen.